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22 abr. 2017

  • 22.4.17
El Ayuntamiento de Dos Hermanas ha aprobado este viernes, día 21 de abril, su Oferta de Empleo Público para 2017, que contempla la incorporación de siete nuevos funcionarios de carrera, que vienen a sustituir a las bajas producidas en el último año, y que se centran especialmente en personal para la Policía Local y Bomberos, y ha anunciado la puesta en marcha de una nueva promoción interna, que afecta a 18 plazas.



En la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Dos Hermanas de este viernes, la delegada de Relaciones Humanas, Basilia Sanz Murillo, propuso la aprobación -como así se refrendó- de la Oferta de Empleo Público correspondiente a 2017 para cubrir las plazas vacantes de funcionarios de carrera y personal laboral fijo, así, como las bases de convocatoria para la provisión por promoción interna concurso-oposición de diversas plazas de personal funcionario.

En cuanto a la Oferta de Empleo Público, destinada únicamente a funcionarios de carrera, esta se centra en la incorporación para una plaza de intendente de la Policía Local, cuatro de subinspector también de la Policía Local, y dos de cabo-bombero y conductor para el Cuerpo de Bomberos de la ciudad. Se trata de cubrir las vacantes que se han producido en el último año por jubilaciones.

Y en cuanto a la promoción interna, el Ayuntamiento ha informado de que las plazas que se ofertan son: cuatro de administrativo, dos de jefe de servicio, una de técnico de Ordenación del Territorio y Medio Ambiente, cuatro de bomberos, dos de oficial 1º de Electricidad, una de conductor, una de limpiadora, una de jardinero y dos de operarios de limpieza.

F. G. / REDACCIÓN

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